2022年河南洛阳偃师区高中教师招聘50名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-07-02 10:48 湖南教师招聘 [您的教师考试网]

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2.组织面试

通过面试资格确认的考生进入面试环节，考生持本人有效期内二代身份证、《偃师区2022年高中教师招聘面试通知单》参加面试，证、单不齐者不得参加面试。面试时间、地点及相关事宜在偃师区人民政府官网公布。

(1)面试形式

面试采用试讲方式进行，面试成绩满分为100分。试讲为无学生模拟上课，从现行教材中随机抽课，准备15分钟，讲授一节15分钟微型课，满分100分;报考同一职位并在一个面试组面试的考生，其面试成绩等于面试现场成绩;报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生，面试成绩采取“二次平均法”，由现场成绩加权平均得出。除加权系数4舍5入保留3位小数外，其余计算过程的计算结果均四舍五入保留2位小数。

(2)总成绩的计算

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。总成绩并列时依次按照面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次的高低确定排名。

(五)体检

根据考生总成绩从高分到低分的顺序，按照聘用计划1：1的比例确定参加体检人员。

体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南省教师资格管理办公室《关于印发

体检合格者进入考察与聘用环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，从报考同一职位人员中，按照总成绩从高分到低分递补。

(六)考察

体检合格人员，按照《洛阳市人民政府办公室关于印发洛阳市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》(洛政办〔2006〕100号)的有关规定和办法，对进入考察人员进行考察与资格复查。同时，根据河南省人民检察院、河南省教育厅《关于印发

因考察不合格等原因造成的职位空缺可从报考同一职位人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复查时，考生需提交有效身份证、毕业证、学位证、教师资格证、就业报到证(或就业协议书)、个人人事档案等材料原件。

(七)公示与聘用

考察合格人员，在偃师区人民政府官网进行不少于7个工作日的公示。公示无异议者，即确定为拟聘用人员。拟聘用人员，分学科按总成绩由高到低的顺序，由本人自主选择用人单位。拟聘用的人员按规定实行试用期制度。试用期按照国家有关规定执行。试用期满合格的，予以正式聘用，工资待遇按照有关政策执行。

七、疫情防控要求

招聘期间考生须严格落实国家和洛阳市关于新冠疫情防控的最新规定，遵守招聘组织方的防疫要求。

八、其他

(一)本次招聘所有环节的公告通知，均在偃师区人民政府网站上公示(http://www.yanshi.gov.cn/)(首页——机构职能——人力资源和社会保障局——政务公开)，不再采取其他任何方式通知，请相关考生务必及时登录查看。

(二)凡在规定时间内，未按照有关要求参加报名、笔试、资格确认、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的，均视为自动放弃资格。对考生报考资格与条件的审查贯穿招聘全过程，不具备相应职位资格与条件或弄虚作假的，取消资格。在招聘过程中，若有违纪违规等现象将严肃查处，对相关人员予以党纪、政务处分，构成犯罪的依法追究刑事责任。

(四)应聘人员在招聘期间务必保证电话畅通(6：00-22：00)，因个人原因联系不上者，视为自动放弃。

(五)本公告未尽事宜，按国家和省、市有关规定执行。

(六)本公告由偃师区2022年公开招聘高中教师工作领导小组办公室负责解释。

咨询电话：0379-67728433、0379-67729156;监督电话：0379-67708379、0379-67729002。以上电话请于工作日时间上午8：30-12：00、下午15：00-18：30拨打。

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